青海巾幗家庭服務(wù)有限公司關(guān)于城東中級(jí)月嫂培訓(xùn)班的介紹,月嫂服務(wù)的范圍是產(chǎn)婦的日常護(hù)理和產(chǎn)后護(hù)理。由于目前市場(chǎng)上月嫂市場(chǎng)魚(yú)龍混雜，價(jià)格混亂、質(zhì)量不穩(wěn)定等題也時(shí)有發(fā)生，所以，月嫂服務(wù)行業(yè)應(yīng)該引起重視。據(jù)了解，我國(guó)目前尚沒(méi)有專(zhuān)門(mén)針對(duì)月嫂的法規(guī)。在實(shí)際工作中，由于受到經(jīng)濟(jì)利益和條件限制，許多月嫂都不愿意接受這樣一種服務(wù)。因此，目前我國(guó)的月嫂行業(yè)還處在一個(gè)發(fā)展初級(jí)階段。健康狀況良好才能做一個(gè)稱(chēng)職的月嫂。如果月嫂攜帶某些病菌，在護(hù)理寶寶時(shí)，甚至是為寶寶喂食，都很有可能把自身攜帶的病菌傳染給體質(zhì)較弱的寶寶和剛經(jīng)歷分娩身體未完全恢復(fù)的新媽媽。正規(guī)的月嫂一般須進(jìn)行一個(gè)身體檢查，包括乙肝兩對(duì)半、肝功能、胸部X檢查、婦科檢查等體檢項(xiàng)目，合格者才有資格做月嫂。

城東中級(jí)月嫂培訓(xùn)班,月嫂的健康證件一般是一年你體檢，時(shí)間比較長(zhǎng)，建議可以和月嫂協(xié)商在上崗前重新找個(gè)醫(yī)院體檢，可以避免因?yàn)橛薪】底C而不健康的情況發(fā)生。月嫂盡量是經(jīng)過(guò)護(hù)理知識(shí)和基本醫(yī)學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)，或進(jìn)行過(guò)月子護(hù)理培訓(xùn)的。月嫂年齡段不同，卻各有優(yōu)勢(shì)。月嫂工作時(shí)不準(zhǔn)吃零食，更不得在雇主家中有人的時(shí)候當(dāng)眾剔牙齒、挖鼻孔、掏耳朵、修指甲、化妝、理頭發(fā)、搔癢、摳腳趾等不良行為。在雇主家中不得隨意會(huì)見(jiàn)親友和人，不得留外人在雇主家過(guò)夜。不得隨便使用雇主的家庭電話(huà)，更不得私自打長(zhǎng)途。如雇主同意打電話(huà)給家鄉(xiāng)親人，應(yīng)長(zhǎng)話(huà)短說(shuō)，簡(jiǎn)潔明了。

育嬰師培訓(xùn)多少錢(qián),25歲—55歲年齡階段的月嫂，一般較成熟、穩(wěn)重、工作經(jīng)驗(yàn)較多。40歲以上年齡段的月嫂，大都具有相當(dāng)多的工作經(jīng)驗(yàn)及人生經(jīng)歷，富有耐心。那些接受過(guò)訓(xùn)練的，年齡40～55歲的“奶奶型”月嫂對(duì)一般家庭較為適合。因?yàn)樗齻兙哂胸S富的育兒經(jīng)驗(yàn)，不僅對(duì)寶寶的常見(jiàn)病能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)，而且對(duì)產(chǎn)婦的心理和生理也能夠進(jìn)行有效調(diào)節(jié)，而且年輕夫婦可以隨時(shí)向“奶奶型”保姆學(xué)習(xí)育兒知識(shí)，并可培養(yǎng)寶寶與隔代人之間的親情。而月嫂,是經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的“育兒專(zhuān)家”，她們大多數(shù)都有過(guò)生育經(jīng)歷，經(jīng)歷過(guò)出當(dāng)人母的喜悅與辛勞，再經(jīng)過(guò)醫(yī)護(hù)的培訓(xùn)，具備了護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)、心理的相關(guān)知識(shí)，在工作中會(huì)以大的愛(ài)心、辛勤的勞動(dòng)，以及技能帶給母親和嬰兒早期科學(xué)的幫助。隨著人們生活水平的提高和對(duì)下一代更高的期望，大多數(shù)家庭都具備接受母嬰服務(wù)的能力，這就使得母嬰護(hù)理逐漸成為家政行業(yè)的新興產(chǎn)業(yè)和朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。

小兒推拿哪家好,月嫂是母嬰護(hù)理師的俗稱(chēng)，護(hù)理產(chǎn)婦與新生兒，傳統(tǒng)的服務(wù)期通常是新生兒初生的一個(gè)月，月嫂不同于一般的家政護(hù)理員，要持證上崗，通常情況下，月嫂主要工作職責(zé)包括新生兒的照料，產(chǎn)婦的護(hù)理以及母嬰用品和相關(guān)區(qū)域的衛(wèi)生清潔。月嫂的工作時(shí)間長(zhǎng)，工作強(qiáng)度大、勞動(dòng)強(qiáng)度大。月嫂是一種特殊的服務(wù)，她們不僅要對(duì)產(chǎn)婦負(fù)責(zé)，還要對(duì)家屬負(fù)責(zé)。產(chǎn)婦的護(hù)理工作都是一個(gè)系統(tǒng)工程，不僅需要人員的悉心指導(dǎo)和技術(shù)，更需要全社會(huì)的共同努力。月嫂協(xié)助產(chǎn)婦做好自身康復(fù)和嬰兒護(hù)理是一項(xiàng)長(zhǎng)期、持續(xù)、穩(wěn)定性、長(zhǎng)久性的工作。

月嫂外出辦事或者采購(gòu)時(shí)，不要與不相識(shí)的人搭訕、閑聊、拉關(guān)系，陌生人主動(dòng)接近要拒絕，及時(shí)遠(yuǎn)離，以防上當(dāng)受騙。盡量使用普通話(huà)，不要用方言土語(yǔ)和他人溝通，嚴(yán)禁使用任何污言穢語(yǔ)。不能向雇主提過(guò)份的要求，如同雇主發(fā)生摩擦、分歧或不愉快事件，不得和雇主吵架、謾罵、哭鬧，應(yīng)及時(shí)向中心報(bào)告，由中心向雇主協(xié)調(diào)。更不得在工作中鬧情緒，泄私憤，消極怠工，損害財(cái)物或私自離家。月嫂的服務(wù)對(duì)象主要是產(chǎn)褥期媽媽和新生兒；母嬰保健師服務(wù)對(duì)象主要是待產(chǎn)、哺乳期女性及嬰兒；育嬰師服務(wù)對(duì)象主要是3個(gè)月以上的嬰幼兒。月嫂的服務(wù)主要是對(duì)產(chǎn)褥期媽媽和新生兒的生活照護(hù)，偏重于基本的日常生活照護(hù)。